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    01-28

    淄博市文旅公司学习谭旭光讲话精神心得体会——李磊
    对照谭总摆出的问题，文旅公司也存在类似情况，甚至在某些方面更为严重。公司干部队伍来源有三：一是成立之初就在职的几位老员工，二是行政和部队出来的几名干部，三是通过社会招聘来的业务骨干。综合比较，老员工担当和攻坚意识强，社会招聘的业务突出，行政出来的严谨全面一点。不
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    01-28

    淄博市文旅公司学习谭旭光讲话精神心得体会——柴德光
    潍柴集团董事长谭旭光在集团正部级及以上领导干部述职会议上的讲话直面问题，措辞尖锐，不留情面，读后主要体会如下：一、谭旭光董事长展现了铁腕治理的工作作风谭旭光对高管和中层存在的问题，不掩饰，不护短，直面问题，不留一丝情面，体现了铁腕治理的工作作风。在这样一种氛围下
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    01-28

    淄博市文旅公司学习谭旭光讲话精神心得体会——吴迪
    2022年1月1日至2日元旦假期，山东重工集团董事长、潍柴控股集团董事长、中国重汽集团董事长谭旭光主持召开为期两天的潍柴集团领导干部述职会。会上，他针对88名正部级及以上领导干部的汇报，进行犀利的问询和点评，希望干部担起责任，未来实现可持续发展，带领企业走向世界巅峰。这篇
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    01-28

    淄博市文旅公司学习谭旭光讲话精神心得体会——王朋哲
    学习了谭旭光同志在潍柴集团2021年度正部门级及以上领导干部述职会议的讲话，感触很多，并进行了自我剖析和深入对比。什么样的干部是市文旅公司所需要的，中层干部要往哪一些方面上成长进步？目前公司内部中层干部，像潍柴集团一样，存在差距过大的问题，存在高管干了部长的活儿，部
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    01-28

    主动出击与被动执行
    企业的发展离不开每位员工的积极进取，一个快速成长的企业必须具备一支激情向上、团结一心、顽强拼搏并且执行力高的团队，今天要跟大家谈的话题是主动出击与被动执行。来公司近两年的时间，见证了公司发展的点点滴滴，公司紧抓行业机遇、创新思维，积极争取，不断尝试从各维度主动出
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    01-28

    一个煮鸡蛋带来的启示
    鸡蛋谁都会煮，但你知道怎样煮鸡蛋才会收益最大化吗？有这样一个故事：两家相邻的早点商铺都卖煮鸡蛋，两家商铺的蛋售价一样，味道也差不多，但B商铺怎么都卖不过A商铺。有专家对两家铺子进行研究之后发现，原来奥秘就藏在煮蛋的过程里，与B商铺相比，A商铺的操作方式起码节约4 5的水
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    01-28

    借经验，扩思路—— 淄博市文旅公司传齐旅行组织案例分析学习
    1月25日，为探索常态化疫情防控下旅游发展新思路，淄博市文旅公司传齐旅行组织员工集体学习《熔断机制下，旅行社创新谋变迎挑战》，借鉴成功经验。旅游熔断机制从根本上颠覆了原有的旅游生产方式，组团模式、产品思路、操作方式、服务对象、流通渠道都随之发生变化。对企业来说，当务
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    01-27

    淄博市文旅公司传齐旅行组织学习“文旅融合”政策 为板块经营赋能
    1月20日，为更好地了解文旅相关政策，淄博市文旅公司传齐旅行组织员工集体学习《十四五文化和旅游发展规划》和学术文章《文旅融合机遇与挑战》，充电学习促提升。学习过程中，大家在《十四五文旅规划》方面，重点学习了文旅重点任务一个工程、七大体系中的健全现代文化产业体系和完善
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    12-28

    合同审查四个步骤——审查文字符号
    审查合同的文字符号是合同审查的最后一步，合同作为一种法律文件，经办人员要力求准确无歧义。审查文字符号其作用在于保障合同条款的准确性、严谨性以及合同形式的统一性。因此，经办人员起草完合同，对合同文字符号审查时，应心神专注一丝不苟以避免差错。审查文字符号有五个注意要
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